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Results for «chiamata»:


Total: 41 results - 0.062 seconds

PEF e TARI 2015 rev.20.7.2015 100%

- La raccolta del verde domiciliare viene effettuata a chiamata mediante il posizionamento di un cassone presso la zona indicata dall’utente e il successivo prelievo dopo che lo stesso è stato riempito degli sfalci d’erba;

https://www.pdf-archive.com/2015/07/22/pef-e-tari-2015-rev-20-7-2015/

22/07/2015 www.pdf-archive.com

Regolamento-RallyCross-Championship-2016-2017-v.1.0 99%

uno per la PRECHIAMATA dei piloti che potranno svolgere 10 minuti circa di prove libere immediatamente prima della CHIAMATA UFFICIALE per la loro manche.

https://www.pdf-archive.com/2016/12/07/regolamento-rallycross-championship-2016-2017-v-1-0/

07/12/2016 www.pdf-archive.com

01 Piano Strategico 14mar2016 93%

Per svolgere questo ruolo, Città metropolitana è chiamata a divenire un soggetto “abilitatore”, capace, attraverso le sue politiche, di creare le condizioni affinché il complesso degli attori metropolitani possa agire in modo efficace ed efficiente sia a livello locale, in particolare lavorando sulla qualificazione del territorio e dei servizi “a rete”, sia nella dimensione globale, in ottica di complementarità tra grandi aree urbane, che rappresenta la sfida del prossimo futuro.

https://www.pdf-archive.com/2016/04/11/01-piano-strategico-14mar2016/

11/04/2016 www.pdf-archive.com

Agrova 85%

Agrova Agrova è chiamata anche la città dei diamanti perché molto ricca;

https://www.pdf-archive.com/2016/11/15/agrova/

15/11/2016 www.pdf-archive.com

4 85%

Questo particolare tipo di infiorescenza viene chiamata anche pauciflora ed è lungamente peduncolata.

https://www.pdf-archive.com/2014/05/26/4/

26/05/2014 www.pdf-archive.com

ulibor 83%

Dai vari tentativi di comunicazione con la popolazione autoctona, si è arrivati a capire che la città più grande è nel cuore dell’Ulibor, e viene chiamata Navàrova dai locali.

https://www.pdf-archive.com/2015/02/18/ulibor/

18/02/2015 www.pdf-archive.com

INVITO 04ARGO PERCORSO 20160124 83%

ARCIERI DELLA GORGONA Banco posta IBAN – IT85Q0760111300001017063726 Cacciatori € 16 Scout/cuccioli € 10 2 abbinamenti per piazzola, la mattina della gara non saranno fatte variazioni Ritrovo ore 08,10 - conferme entro ore 8,40 - chiamata piazzole ore 9,10 - inizio tiri ore 09,30 Il pranzo a fine gar a a cur a dei cuochi del l a compagni a S u l p e r c o r s o d o p p i o R I C O R D AT E V I P E R L A r i s t o r o T E S S E R A g r a t u i t o F I A R C I N F O R M A Z I O N I Email 04argo@gmail.com Vittorino Suma Cell.3357817093 WWW.0 4 ARGO.COM Associazione Sportiva Dilettantistica ARCIERI DELLA GORGONA Sede legale - via Zanella 40 Pavia C.F 96069800181 e m a i l :

https://www.pdf-archive.com/2016/08/31/invito-04argo-percorso-20160124/

31/08/2016 www.pdf-archive.com

MassimilianoVastolaEGETN 78%

La tecnica di illuminazione chiamata Irradiance Map, è la caratteristica principale di questo motore di rendering, che permette la creazione di “mappe” di illuminazione da applicare alle scene 3D, in modo veloce e molto scalabile, potendo interagire sulla quantità di fotoni, sulla loro dimensione, sulla “potenza” della GI, e molti altri parametri.

https://www.pdf-archive.com/2017/05/06/massimilianovastolaegetn/

06/05/2017 www.pdf-archive.com

Introduzione corso Arduino 76%

} Realizzato da Davide Malvezzi Introduzione corso Arduino – Array, Puntatori, Funzioni e Struct L’istruzione return indica il valore che la funzione deve “ritornare” una volta che viene chiamata.

https://www.pdf-archive.com/2015/09/29/introduzione-corso-arduino/

29/09/2015 www.pdf-archive.com

2016 CATALOGUE 76%

pull handles AOSTA MILANO NAPOLI VIETRI SORRENTO SIRMIONE VERONA MURANO VENEZIA DUCALE LIVORNO VOLTERRA FIRENZE ISCHIA POSITANO POMPEI ERCOLANO ROMA ACROPOLI PAESTUM COLOSSEO PALIO SALO’ LIBERTY LUXOR BRIXIA RIMINI MONZA COMO TRIESTE * UDINE* 101 IMPERO* 206 PISTOIA SIENA PISA Z MANTOVA BERGAMO SATURNIA GENOVA Z FERRARA Z GARDA Z * Check all the measures in the item’s page Pull handles Milano (Pag 26) and Ischia (Pag 29 ) co loss eo paestum Mt160.GP Mt159.ov 9 paestum Mt159F.AG Paestum, nome latinizzato di Paistom con il quale venne definita dopo la sua conquista da parte dei lucani, è un’antica città della Magna Grecia, chiamata dai fondatori Poseidonia in onore di Poseidone, devotissima a Era e Atena.

https://www.pdf-archive.com/2017/05/30/2016-catalogue/

30/05/2017 www.pdf-archive.com

pfiglie-2009-05 07 73%

Lo stupore era già iniziato con la chiamata:

https://www.pdf-archive.com/2017/06/08/pfiglie-2009-05-07/

08/06/2017 www.pdf-archive.com

Inland 73%

Trabblewood, chiamata come il bosco che ne domina circa metà del territorio, ha come capoluogo Trabbledon, e guarda al Passo di Evard, rivolto verso il deserto.

https://www.pdf-archive.com/2015/09/30/inland/

29/09/2015 www.pdf-archive.com

Senatore - articolo La Voce (online) 20170413 - edit 2 71%

Tutto si decide in pochi minuti dal momento dell’infarto, una vera e propria corsa contro il tempo, che inizia con la chiamata dell’ambulanza medicalizzata e poi all’ospedale attrezzato per poter ricevere il malcapitato.

https://www.pdf-archive.com/2017/07/20/senatore-articolo-la-voce-online-20170413-edit-2/

20/07/2017 www.pdf-archive.com

Lettera al Sindacodi Villasor 69%

                                                          Una  Giunta,  il  cui  proposito  dovrebbe  essere  quello  che  –  al  pari  della  nostra  “Costituzione”  –  non  solo  dovrebbe  concorrere,  ma  dovrebbe  esprimersi  al  massimo  per  attuare  il  “buon  governo”,  e  dovrebbe  mostrare che opera per la piena applicazione di esso  L’opinione  pubblica  di  Villasor  vede  nella  volontà  del  Sig.  Sollai  di  dare  le  dimissioni  dal  proprio  posto  di  lavoro come l’ultimo gesto a tutela della sua salute e dignità, poiché ha compreso che prendersi cura di se  stesso  è  non  solo  legittimo,  ma  è  un  primario  dovere.  Inoltre  risulta    ancor  più  amareggiata  per  aver  costatato l’insensibilità della gestione  del suo caso  da parte  della Giunta  che non ha saputo intravvedere  una soluzione alternativa, piuttosto ha voluto far propria la decisione quasi a “blindarla” con proprio atto  deliberativo  n°  122  del  22.10.2013,  che  porta  anche  la  sua  firma,  ancorchè  a  mio  avviso  viziata  da  incompetenza, atteso tale compito in capo al Responsabile del Servizio del personale e organizzazione (art.  4 del vigente Regolamento Comunale sull’Ordinamento degli Uffici).   Signor Sindaco, dove si colloca l’umanità e com’è stata argomentata l’azione esposta poco sopra?  La decisione del Sig. Sollai, per chi lo conosce bene come il sottoscritto, è stata a lungo ponderata, ha fatto  prevalere la tutela del proprio stato di salute, si pone come un atto coraggioso di resistenza, ma anche di  denuncia  davanti  ad  una  presa  d’atto  ‐  francamente  impopolare  per  l’Amministrazione  ‐  in  un  momento  così complesso di congiuntura economica che il nostro paese e l’intera Regione Sardegna sta attraversando.  Perciò  se  ora  analizziamo  la  vicenda  esclusivamente  dalla  parte  dell’Amministrazione,  appare  quindi  incomprensibile  capire  quale  tipo  di  beneficio  ha  avuto  l’Ente  da  Lei  amministrato  nel  perseguire  questo  tipo  di  “politica”.  Poniamoci  ora  alcuni  interrogativi  cui  come  cittadini  abbiamo  il  diritto/dovere  di  conoscere nell’aspetto decisionale in costi e benefici.  1) È  mai  possibile  che  il  Comune  di  Villasor  preferisca  rinunciare  alle  risorse  professionali  di  un  proprio  dipendente incurante dell’efficienza organizzativa che le direttive e le circolari ministeriali prevedono?     2) Quali  vantaggi  per  un  Comune  in  grosse  difficoltà  occupazionali  favorire  la  creazione  di  un  posto  di  lavoro  vacante,  col  rischio  poi  di  non  poter  essere  ricoperto  per  i  vincoli  alle  assunzioni  di  nuovo  personale?     3) Perché  non  è  stata  presa  in  considerazione  la  possibilità  di  trasferimento  ad  altro  settore  tra  quelli  notoriamente  carenti  d’organico,  e  giusto  per  citarne  alcuni:  la  Biblioteca  Comunale  a  seguito  del  recente  pensionamento  della  bibliotecaria,  oppure  uno  scambio  con  l’agente  di  Polizia  Municipale  al  quale è stata riconosciuta recentemente la malattia professionale e l’equo indennizzo, ma che ancora  ricopre  il  posto  che  gli  ha  causato  l’invalidità,  oppure  il  Servizio  Demografico  da  sempre  soggetto  ad  alternanza con vario personale ?     Mi  permetta,  ma  ritengo  doveroso  ripeterle,  che  gli  amministratori  comunali  e  i  dirigenti/responsabili  d'area che leggono la presente per conoscenza, oggi, sono chiamati ad attivarsi, oltre che per raggiungere  obiettivi di efficacia e di produttività, anche a realizzare e a mantenere il benessere (organizzativo, fisico,  psicologico, ecc.) dei propri dipendenti e/o colleghi.   Si  tratta  di  un  aspetto  rilevante  per  lo  sviluppo  e  l’efficienza  dell’amministrazione  e  delle  “motivazioni  al  lavoro”  che  a  mio  avviso,  invece,  è  stato  ampiamente  trascurato  attraverso  una  “tradizionale  e  obsoleta  gestione del personale”.   L’amministrazione pubblica, qual è il Comune di Villasor, deve quindi aspirare, proprio perché è il modello  per eccellenza, a essere un datore di lavoro esemplare, attraverso quella rinnovata attenzione agli aspetti  anche non monetari del rapporto di lavoro.   Inoltre, non risulta ancora a tutt’oggi che l’Amministrazione Comunale da Lei rappresentata e guidata abbia  istituito il Comitato Unico di Garanzia (CUG) e nemmeno abbia approvato il Regolamento Comunale per il  suo  funzionamento,  i  quali  ‐  nell’esercizio  delle  funzioni  previste  dalla  normativa  vigente  e  in  piena  autonomia  gestionale  ‐  sono  di  “notevole  rilevanza  strategica”  nel  favorire,  tra  le  altre  cose,  l’efficacia  e  l’efficienza  organizzativa  dell’Amministrazione,  per  cui  favorendo  il  benessere  delle  risorse  umane  ne   contrasti le discriminazioni.   Signor  Sindaco,  pur  conoscendo  i  tratti  della  sua  personalità,  connotati  da  un’ideologia  che  la  vede  particolarmente  attenta  al  “valore”  della  persona  umana  e  alla  connotazione  sociale  di  “lavoratore”,  mi  consenta di richiamare alla sua attenzione la specificità rappresentata dal ruolo tecnico dell’impiegato Sig.  Sergio Sollai, tanto più che ai tempi attuali, la leadership – da lei rappresentata per ruolo istituzionale – nei  sistemi  organizzativi  è  chiamata  non  solo  a  valorizzare  ma  anche  a  tutelare  la  loro  valenza.  Proprio  la  leadership – attraverso le scelte che compie ‐ svela un suo “carattere morale”.   Faccia  in  modo,  Signor  Sindaco,  che  questo  termine  tanto  in  uso  nel  linguaggio  moderno  dei  politici  non  resti nell’abbellimento gergale dei discorsi, ma trovi concretamente la sua applicazione.     Auspico  che  alle  considerazioni,  alle  domande  e  ai  suggerimenti  sopraesposti  siano  date  le  doverose  risposte, non solo per il rispetto della normativa che ne disciplina l’obbligatorietà, ma anche per il dovere  morale che lega il Primo Cittadino istituzionale nei confronti dei propri concittadini, che è quello di fornire  spiegazioni,  affinché  la  trasparenza  non  sia  un  principio  da  esibire  nelle  dichiarazioni  d’intenti,  ma  anche  una pratica dell’agire.   Mi  auguro  che  la  presente  non  contribuisca  a  infoltire  il  numero  delle  risposte  mancate  a  precedenti  richieste di diverso argomento.  Distinti saluti,    Marcello Podda  Via Cesare Pavese, 7  09030 – Villasor (Ca)     

https://www.pdf-archive.com/2013/11/08/lettera-al-sindacodi-villasor/

08/11/2013 www.pdf-archive.com

riconoscimento-imputato 69%

Invita quindi quest'ultima a scegliere il suo posto rispetto alle altre, curando che si presenti sin dove è possibile, nelle stese condizioni nelle quali sarebbe stata vista dalla persona chiamata alla ricognizione.

https://www.pdf-archive.com/2013/05/06/riconoscimento-imputato/

06/05/2013 www.pdf-archive.com

Rachele GaspariniEGE esercitazione.vacanze 69%

Poiché la persona interessata ed io avevamo in comune la passione per una serie televisiva chiamata “Il Trono di Spade” decisi di assemblare all’oggetto simbolo del telefilm, ovvero il trono, altri elementi contenuti in esso che però avessero un significato simbolico per me e per il destinatario.

https://www.pdf-archive.com/2017/01/08/rachele-gaspariniege-esercitazione-vacanze/

08/01/2017 www.pdf-archive.com

dns 68%

L’informazione è memorizzata nella cache per un tempo impostato da una variabile chiamata TTL (Time-To-Live), dopo tale periodo l’informazione è cancellata così da evitare che le informazioni vengano mantenute indefinitamente anche quando la mappatura tra nome e indirizzo, per qualunque motivo, cambia, ad esempio per la revoca del dominio o per la variazione dell’IP del server.

https://www.pdf-archive.com/2018/02/06/dns/

06/02/2018 www.pdf-archive.com

The OtakuGirl 64%

mi sono arrivati alcuni messaggi un po' particolari ieri allora ti ho chiamata per assicurarmi che non fossi tu"

https://www.pdf-archive.com/2017/05/09/the-otakugirl/

09/05/2017 www.pdf-archive.com

GAN HAOCHEN-2 (1) 63%

La sequenza iniziale dello spettacolo è una pièce di teatro d'ombre tradizionale chiamata "Il ponte rotto"

https://www.pdf-archive.com/2017/04/09/gan-haochen-2-1/

09/04/2017 www.pdf-archive.com

Wind Home Infostrada Unlimited Fibra 0 63%

chiamata ILLIMITATE verso tutti i numeri Fissi e Mobili Nazionali e verso i numeri Fissi di Europa Occidentale*, Usa e Canada.

https://www.pdf-archive.com/2017/09/19/wind-home-infostrada-unlimited-fibra-0/

19/09/2017 www.pdf-archive.com

MassimilianoVastolaEGETN 61%

la parte destra con bar è chiamata Star Caffè, con lo stile della tipica caffetteria;

https://www.pdf-archive.com/2017/01/05/massimilianovastolaegetn/

05/01/2017 www.pdf-archive.com

MassimilianoVastolaEGETN 61%

la parte destra con bar è chiamata Star Caffè, con lo stile della tipica caffetteria;

https://www.pdf-archive.com/2017/01/05/massimilianovastolaegetn-1/

05/01/2017 www.pdf-archive.com

Cos'è Wenyard Soft Launch 61%

Dal 13 Gennaio al 12 Febbraio, il gioco è nella fase chiamata SOFT LAUNCH (avvio morbido) dove le persone che hanno aderito in fase di pre-lancio si trovano ad investire nella piattaforma NASGO, ogni giorno, a misura del 1/30 della somma accumulata in quella fase.

https://www.pdf-archive.com/2014/01/19/cos-e-wenyard-soft-launch/

19/01/2014 www.pdf-archive.com

Procedura d'evacuazione 60%

L’addetto all’emergenza riceve la chiamata da parte di colui che individua l’evento e si porta sul posto per valutare se trattasi di emergenza localizzata o generale 3.

https://www.pdf-archive.com/2017/04/27/procedura-d-evacuazione/

27/04/2017 www.pdf-archive.com

estratto il fiore nell'ombra 60%

Nell’Est selvaggio c’è una terra chiamata Hitakami.

https://www.pdf-archive.com/2016/08/20/estratto-il-fiore-nell-ombra/

20/08/2016 www.pdf-archive.com